Czas pracy i urlopy młodocianego pracownika

  • do ukończenia 16 roku życia młodociany pracuje 6 godzin na dobę,

  • po ukończeniu 16 roku życia młodociany pracuje 8 godzin na dobę,

  • młodocianemu przysługuje przerwa w pracy trwająca nieprzerwanie 30 minut, jeśli dobowy wymiar czasu pracy jest dłuższy niż 4,5 godziny (przerwa wliczana jest do czasu pracy),

  • młodocianemu przysługuje prawo do co najmniej 48 godzin nieprzerwanego odpoczynku, który powinien obejmować niedzielę,

  • młodocianego pracownika nie wolno zatrudniać w godzinach nadliczbowych ani w porze nocnej,

  • przerwa w pracy młodocianego pracownika powinna trwać nieprzerwanie nie mniej niż 14 godzin.

Młodociany pracownik uzyskuje prawo do urlopu wypoczynkowego z upływem:

  • 6 miesięcy od rozpoczęcia pierwszej pracy w wymiarze 12 dni roboczych;

  • Roku pracy – w wymiarze 26 dni roboczych.

Prawo do kolejnego urlopu młodociany nabywa w każdym następnym roku kalendarzowym. W roku kalendarzowym, w którym młodociany kończy 18 lat, ma on prawo do urlopu w wymiarze 20 dni roboczych, jeżeli prawo do urlopu uzyskał przed ukończeniem 18 lat.

Udzielanie urlopów wypoczynkowych:

  • Młodocianemu uczęszczającemu do szkoły należy udzielić urlopu w okresie ferii szkolnych;

  • Młodocianemu, który nie nabył prawa do urlopu (w pierwszym roku nauki), pracodawca może, na jego wniosek, udzielić urlopu zaliczkowo w okresie ferii szkolnych.

Urlop bezpłatny:

Na wniosek młodocianego, ucznia zasadniczej szkoły zawodowej, pracodawca obowiązany jest udzielić mu w okresie ferii szkolnych urlopu bezpłatnego w wymiarze nieprzekraczającym łącznie z urlopem wypoczynkowym 2 miesięcy. Okres urlopu bezpłatnego wlicza się do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze.
Kodeks Pracy, Rozdział V, Art. 205.

 

Wynagrodzenie brutto pracowników młodocianych /uczniów/ obowiązujące w okresie XII 2021 r. – II 2022 r. wynosi nie mniej niż:

­https://www.irpoznan.com.pl/strona,wynagrodzenie-brutto-pracownikow-mlodocianych.html

 

Wysokość maksymalnych stawek świadczenia urlopowego oraz odpisów na Zakładowy Fundusz  Świadczeń Socjalnych w 2022r.

https://www.irpoznan.com.pl/strona,wynagrodzenie-brutto-pracownikow-mlodocianych.html

Sfinansowanie dostosowania strony www do wymogów dostępności WCAG 2.1 AA ze środków NIW

Baner dofinaoswanie strony